女工跳楼身亡 家属索赔308万

　近日，记者获悉，横沥司法分局近期成功调处一起女工跳楼身亡纠纷案件。今年8月，该镇一名年轻的电子厂女工在宿舍里跳楼身亡，其家属手捧女工遗照堵住厂门口，以因工死亡向厂方索赔308万。这一主张遭到厂方的拒绝，纠纷就此产生。

　　横沥司法分局联合多个部门介入调解，经过一个多月的反复调解，该起纠纷终以补偿10万元成功调处结案。

　　案情

　　女工上班时间跳楼身亡

　　据悉，死者名叫小玉（化名），未满18岁，是横沥镇西城二区一家电子厂的女工人。8月1日早上，本该是上班时间，但小玉没有去，而是在宿舍楼跳楼，当场死亡。据事后了解，小玉可能是因为心理问题而想不开。

　　事发后的第三天早上，约30名小玉的家属来到小玉生前工作的工厂，要求厂方作出适当的赔偿，并发生拦堵门口的过激行为。为避免事件影响工厂的正常运营，厂方请求政府介入，帮助化解纠纷。

　　随后，横沥司法分局联合维稳办、人力资源分局、社保分局、新四派出所等职能部门组成调解小组，前往现场组织调解。

　　冲突

　　死者家属主张赔308万遭拒

　　8月5日早上，死者家属们手捧死者遗照来到工厂准备接受调解。现场家属情绪激动，没有提出相关赔偿要求，仅仅是表示“希望厂方能够合理地处理好这件事”。调解人员当即对死者的遭遇致以同情，同时要求家属在调解过程中保持理性，不要带有过激的情绪。

　　在调解中，厂方代表称，就目前了解到的情况来说，只能按照非因工死亡标准作补偿。家属听到此赔偿方案后，不平的情绪更加激动，频频拍打桌子、辱骂，甚至拉扯厂方代表，现场民警不得不多次上前劝阻，调解也因此一度中止。

　　8月6日，调解小组组织厂方与死者家属进行第二次调解，死者家属终于列出了具体赔偿项目及标准。死者家属坚持认为这是工伤死亡，要求厂方赔偿包括工伤死亡赔偿金、养育费、误工费、交通住宿费等费用在内共计308万元。

　　对此，厂方代表当场拒绝了上述赔偿要求，坚持认为须经社保部门作出工伤认定才能确定是否工伤。第二次，调解同样未取得任何进展。

　　不过，调解人员观察到死者表姐的表现较为理性，决定以此为突破点，对她进行重点劝说。死者表姐称，她会考虑调解小组的建议，愿意回去做说客，尽快解决纠纷，让表妹尽快入土为安。

　　在对死者家属进行劝说期间，还发生厂方代表自行离去的情况。调解小组与厂方进行了长时间的沟通，但厂方迟迟未安排人员过来调解，死者家属无奈自行离去。

　　结果

　　双方同意以补偿10万元调处结案

　　8月7日，调解小组再次组织第三次调解，并强调双方必须要有一个可行性比较强的方案，否则调解无法继续进行。

　　死者家属希望尽快解决纠纷，做出大让步，赔偿额降至50万。厂方也有了明确赔偿方案，表示按非因工死亡补偿标准另加人道主义补偿共5.2万元，并要求死者家属不要再做影响工厂正常生产秩序的行为，否则将省去人道主义补偿这一项。

　　对此，死者家属坚持不让步，厂方代表只得表示尽量争取增加补偿金，后来又将补偿金额提高到7.2万元。

　　经过调解小组10多天的电话跟进，最终在9月11日，在调解小组协调下，双方达成共识，厂方同意补偿家属10万元。当晚，双方在镇司法分局签订了调解协议。